北太平庄街道政务服务中心为落实市、区就业工作方针、政策及年度就业目标考核，于2018年9月6日召开了“2018年就业工作指标分析会”。辖区内37个社区专职就业工作者参会，会议由负责就业工作副所长陆丽萍主持。

　　会议下发了2018年度前8月各社区新增失业人员和已就业人员名单汇总明细表，并分析了各社区失业就业状况。要求各社区参照汇总表完善社区失业人员动态管理台账，查缺补漏，对还没就业的失业人员上门摸查其就业意愿，有针对性的进行职业指导，就业帮扶，反馈就业信息，通过职业介绍服务平台，推荐就业岗位，实现早日就业。

　　截止至8月底,北太平庄街道社保所已促成600人再就业，全年就业指标已完成近67%。今年就业考核指标未减，新增失业人员档案明显减少，年底前完成剩余的就业指标面临挑战。政务服务中心工作人员化压力为动力，7月已提前部署，步步推进，首先，为使社区就业专职人员在帮扶就业方面成为行家里手，每两月定期就档案转入转出、失业金发放、职业介绍、职业指导、技能培训、灵活就业、公益性安置等方面进行了专门的业务培训。其次，彻查清理库存的失业人员档案，针对失业1年以上的失业登记人员、实有登记失业人员、4050人员以及隐性就业人员进行分类，下发名单，责任到人，由各个社区的就业专职工作者负责，通过电话、入户等方式，想方设法，借力各个部门、联系名单中常年失联的失业人员，为他们讲政策，广泛进行就业优惠政策宣传，并把失业人员摸查情况反馈给社保所，分类进行重点就业援助，由被动变主动，力促全年就业指标的尽早完成。

　　北太平庄街道办事处

　　2018年9月10日